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Gesundheitsmanagement

Gesundheit ist Alles

Gesunde engagierte Mitarbeiter sind eine wichtige Voraussetzung für Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit.

Betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst Maßnahmen zur gesundheitsgerechten Arbeitsgestaltung und Unterstützung gesundheitsgerechten Verhaltens und setzt in allen relevanten Bereichen an:

  • Bewegung
  • Ernährung
  • Stress
  • Sucht
  • Führung

Der Aufwand für betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Kranken­ver­si­che­rung sind dabei steuerlich als Betriebsausgabe absetzbar.

 


Betriebliche Kranken­ver­si­che­rung eine sinnvolle Ergänzung

Sie bietet Zugang zu privatärztlichen Zusatzversicherungen zu besonders attraktiven Rahmenbedingungen und Konditionen

  • Eine Maßnahme, Mitarbeiter bereits im aktiven Erwerbsleben zu unterstützen
  • Attraktive Absicherungen um die Gesundheit von Mitarbeitern zu erhalten
  • Gruppenrabatte
  • Vereinfachte Gesundheitsprüfung
  • und viele weitere Vorteile

Belohnen Sie Ihre Mitarbeiter 

Die betriebliche Kranken­ver­si­che­rung funktioniert ganz einfach: Als Arbeitgeber spendieren Sie Ihren Mitarbeitern einen privaten Krankenzusatzschutz, der die Leistungslücken der gesetzlichen Kranken­ver­si­che­rung finanziell schließt – zum Beispiel beim Zahnersatz und bei Sehhilfen, in der Klinik und beim Heilpraktiker, durch ein festes Krankentagegeld und einen leistungsstarken Auslandskranken... [ mehr ]


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